近日，在党中央“数字乡村振兴”战略的宏伟蓝图下，融合“城乡融合万村大调研”时代主题，面对乡村人才流失的严峻挑战，四川农业大学管理学院校级重点项目“乡野知行社”团队，横跨“陕甘川+苏浙蒙”6省8市12县40村，展开了一场以“寻访者”身份探寻“90后”村干部进行乡村建设规划的社会实践探索之旅。他们以脚步丈量乡土，以心声汇聚力量，力求为“三农”问题现代化进程贡献青春智慧。引导更多新青年踏入“爱农·务农·支农·兴农”之路。

面对人才资源分布面临乡村数量不足、质量不高且青黄不接的现实困境，团队成员分区分组、各司其职。以“寻访者”身份进入乡村，扎根基层、深入一线，采取“采访+问卷”双模式，“座谈+电访”同步行，协同共育乡村人才新模式共进的调研方法，了解其工作经历与感悟、现时成果与存在问题等并进行整理，探讨助力乡村振兴的解决之道。

达州市开江县任市镇高桥坝村支部书记正在接受团队成员采访

实践中，团队成员深入基层，对已工作的“90后”青年村支书进行深入交流。有幸采访到四川省达州市开江县任市镇高桥坝村支部书记唐小坤，她谈到村里推动经济发展的主要措施是发展特色农业产业，维护农村社会和谐稳定的关键在于加强法治宣传教育，主导经济产业为农业种植，村里通过创业扶持和技能培训支持青年人的成长和发展。同时她对未来几年村里的发展充满期待，希望实现经济更加繁荣、基础设施更加完善的目标。

团队成员探访村民居住环境

在此次实践活动中，各小分队分工明确秩序分明，出色完成各区任务，截止目前共发放问卷150余份，寻访村庄40余个，撰写调研报告一篇，获得表扬信及资料采纳信4余封，并签署2份为期2年的社会实践基地协议。根据走访与访谈材料，团队成员也对“鸿雁归乡”返乡就业工作有了新的想法与见解，并明确将坚定不移为乡村振兴工作奉献青春力量。

在张婷雯、马骢毓和宋嘉豪三位指导教师倾情培育与团队成员不懈探索中，乡野知行社成员已以点点星火照亮了6省40余村的乡村振兴之路。在实践的宏伟征途中，团队成员坚定不移遵循乡村振兴与人才强国战略，为当地政府村民提出了自己独特的观点见解。未来团队将继续坚持不懈踏入乡村振兴之旅，尽绵薄之力为乡村注入更多有思想有本领的新鲜血液。（通讯员：李宝硕  喻正焜）