本网江西赣州讯（李启赣 张小荣）近年来，赣州蓉江新区深入贯彻总书记关于人才工作的重要论述，聚焦大学生青年“留赣干”“回赣干”“来赣干”，充分发挥高校资源优势，深入推进校地合作，搭平台、建机制、优服务，推进“校地+大创园+知识产权保护”协同创新创业改革，打造全市首个人才街区。

搭建“1+7+N”平台，打造创新创业“空间链”。一是建设总部创业园。按照“有孵化空间、有培训设施、有生活配套”“三有”标准，投资1亿元建成建筑面积达5500平方米赣州市大学生（青年）创业园，打造集路演展示区、创业孵化区、技能培训区和活动休闲区等功能的创业综合体，可同时为近70家企业提供孵化空间，列入国家人社部赣南革命老区高质量就业服务示范区核心项目。二是搭建7个高校创业服务站。与江西理工大学、赣南师范大学等7所院校合作，设立创业服务站，就近为高校毕业生、创业群体提供创业指导和实践平台。大学生（青年）创业园运营以来，入驻企业27家，吸引创业就业人才600余名。三是建设N个“就业之家”。按照“5+2”就业之家建设要求（5+2指在省市县乡村5级组织和高校、园区2类区域分别建立就业之家），搭建区镇社区三级“就业之家”12个，创建红色就业服务站、零工驿站以及小型流动就业服务站等多元就业服务平台，提供岗位求职、创业指导、就业补助申领等10项服务，构建大学生就业15分钟就业服务圈。

探索一体化创业孵化机制，打造创新创业“培育链”。一是构建一体孵化生态。引入国内园区孵化运营头部企业入驻园区，内设创业模拟、创业测评、技能实训等仿真体验功能，导入“职场导师”，建立“创业大学”“创业联盟”，开展“创业大赛”等创业指导交流活动，全周期全链条为创业者“把脉支招”、吸引广大青年来园创新创业。今年以来，举办“虔创杯”创业比赛、创业沙龙、知识产权保护政策宣讲等活动9场。二是创新运营管理模式。与市人才集团、北京华普亿方公司合作，设立大创园运营合资公司，导入智慧园区管理系统，出台大创园运营管理办法，建立“政府+国企+孵化机构+高校”运营管理机制，对大学生初创项目进行跟踪指导、引入孵化，推进大学生青创园联建联管，实现大学生等青年群体创业政策、服务和交流机制“软联通”。三是建立议事协调机制。建立常态化校政企圆桌会议制度，聚焦园区企业用工需求，发挥驻区高校人才、科研资源密集优势，开展入企拓岗、校企招聘、招才引智、科研实践等活动，联合举办创业创新大赛等活动，促进创业就业，从各高校创业服务站向园区引入智慧农业、红色研学、绿色农业等项目6个，其中博士等高层次人才牵头培育项目2个。

构建全要素创业服务体系，打造创新创业“服务链”。一是强化政策支持。聚焦大学生创业“急难愁盼”问题，出台促进高校毕业生来区留区就业创业和强化科技创新赋能政策措施37条，完善一次性创业补贴、房租免租、创业带动就业补贴、创业孵化补贴、创业担保贷款及贴息等政策清单。今年以来，已发放创业担保贷款近1800万元。二是强化配套服务。设立市人才综合服务中心蓉江分中心，提供“一对一”专业贴心服务。建立就业服务专员挂点联系园区企业服务机制，指导企业申报惠企政策，引入产业投资基金，设立法律咨询工作站、校企合作联络站，提供政策、资金全方位服务。今年以来，举办政银企圆桌会、就业创业培训等活动 20余场，邀请50多位金牌导师为创业青年提供精准服务，累计服务500余人次。三是强化产权保护。充分发挥赣州市知识产权保护中心落户蓉江新区优势，设立园区知识产权保护工作站，开展知识产权保护宣传进园区、进校园活动，提高创业青年知识产权的保护意识。今年以来，授权专利113件，其中发明专利24件。

供稿：江西赣州蓉江新区党工委改革办

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