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四川达川区翠屏街道“三聚焦”抓好流动党员管理服务

浏览:103277 次 发布时间:2024-06-20 16:33

本网四川达州讯(观理  杜靖宇  郭清华) 近年来,四川达川区翠屏街道积极探索流动党员管理服务机制,在聚焦组织建设、教育培训、贴心服务上下“真功夫”“实功夫”,抓实流动党员教育管理服务,确保党员“心有归处,行有家乡”。

驻蓉流动党支部组织架构

聚焦组织建设,增强流动党员归属感。以社区党委为单位,通过上门访、电话问、微信找、亲友寻等方式深入摸排掌握流动党员流出情况,建立流动党员组织关系集中排查动态台账,全面了解流动党员流出情况。积极引导在蓉流动党员,特别是没有纳入党组织管理的流动党员,登录“蓉城先锋”挂靠党组织,依托其开展组织生活。根据流动党员集中分布情况,建立了1个驻蓉流动党支部,现有党员82人,并充分保障其活动经费用于开展党员学习教育工作,增强流动党员组织归属感。

 

开展返乡流动党员微党课

聚焦教育培训,增强流动党员认同感。针对流动党员居住、工作地点分散,时间协调不便的问题,社区党委建立流动党员微信群,通过微信群转发政治理论学习链接、开展“云党课”、进行“云研讨”,为流动党员“送学”,做到理论学习教育不松懈。2024年初,紧抓春节流动党员返乡契机,举办返乡流动党员专题培训10次共计培训110余人次,召开返乡流动党员座谈会10场,组织20名返乡流动党员分别到所在支部讲微党课,110余名流动党员到所在支部参加“一卡通”年检备案,切实让返乡流动党员感受到组织的关怀和温暖。

上门慰问困难党员家庭

聚焦贴心服务,增强流动党员幸福感。建立流动党员“1+N”结对联系机制,社区党委委员、小区支委委员、党小组长、先进党员包保若干名流动党员,常态开展工作交流、意见征求、关心关爱、节日问候等,加强流动党员与党组织思想互联、情况互通。完善流动党员关怀帮扶机制,对有留守儿童、年迈父母、患病亲属的流动党员家庭,定期安排人员上门探访,问需求送温暖,帮助解决生产生活难题,切实解除流动党员的后顾之忧。依托“青耕中国”“青马工程”等市、区专业人才培训活动,积极组织返乡就业创业的流动党员去学技术、积人脉,并在创业初期为他们免费提供办公场所,大力支持其回乡发展。

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