国网宁波市鄞州区供电公司纪委在围绕庆祝中华人民共和国成立75周年开展的纪检工作中,融入“三谈”机制,有效提升党员干部的廉洁自律意识。

谈心谈话,强化反省与警示。通过剖析典型案例,对党员干部进行警示教育,增强其廉洁自律意识。选取近年来发生的与电力行业相关的违纪违法典型案例,分析案例中的错误行为和严重后果,引导党员干部从中汲取教训。公司领导干部以上率下,切实以案明纪、以案示警,增强全体员工的廉洁自律意识。举办“党纪+安全”知识竞赛等形式,以生动形象的方式学纪法、明规则、守底线,切实筑牢廉洁堤坝。

谈学习教育,坚定理想与信念。深入学习党的路线方针政策、党的纪律和廉洁自律相关规定,以及党的历史、优良传统和作风,筑牢拒腐防变的思想防线。党员干部率先垂范,各基层单位负责人充分发挥“头雁效应”,率先垂范、以身作则,及时签署作风建设与廉洁从业承诺书。组织党员干部参观廉政教育基地、观看警示教育片、听取反面典型现身说法等,增强廉洁自律的自觉性和坚定性。

谈制度规范,严格遵守与执行。严格落实公司关于深入推进纪律和作风建设的工作方案,以“节点”为“考点”,持续开展各项集中整治,推动纪律和作风建设常态化长效化。严明监督检查,各支部书记、纪检委员保持严的基调,通过上下联动、明察暗访等方式深入纠治“四风”顽疾,坚决防反弹回潮、防隐形变异、防疲劳厌战。建立监督机制,通过建立定期联络机制,主动了解员工在生活和工作中存在的困难,积极帮助其排忧解难,同时加强对关键环节的监督,确保权力在阳光下运行。