2023年,国网宁波市鄞州区供电公司将青年员工廉洁教育监督摆在重要位置,大力推进实施“青廉工程”,帮助引导青年员工系好廉洁从业第一粒扣子。

学以养德,提高廉洁修养。“青年员工要把学习作为最基本的要求,在学习业务知识的同时,将法纪法规和廉洁从业方面的规章制度作为必修课,从思想上树牢廉洁自律意识,筑牢思想防线,守住廉洁底线。”8月,在新员工入职培训期间组织的廉洁第一课上,该公司纪委负责人强调到。自开展“青廉工程”以来,鄞州公司始终坚持用党的理论武装头脑、凝心铸魂来确保青年员工成长成才,将《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《年轻干部廉洁教育案例读本》等作为主要学习内容,开展学习交流和理论宣贯,筑牢青年思想根基。

注重谈话,强调廉洁纪律。谈心谈话是我们党的优良传统和政治优势,是开展思想工作、组织工作的有效途径,自7月以来,该公司定期组织敏感岗位青年员工、拟提拔青年、新入职青年开展面对面谈心谈话,加强对青年员工政治上的关心关爱、纪律上的提醒教育、心理上的人文关怀,使青年员工感受到组织的温暖和力量,目前已开展谈话23人次,引导青年自觉拉起“警戒线”,做到自重自省,严守纪律和规矩,更好地投入到工作中去。

承诺践诺,强化廉洁意识。“鄞电青年要加强道德修养,强化自我修炼,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。”在青年员工廉洁教育课上,青年代表宣读“永葆清正廉洁本色 永涵清澈纯粹之气”—致青年廉洁倡议书,号召团员青年们弘扬清廉之风,争做勤廉青年。同时,鄞州公司还组织青年员工签订《廉洁从业承诺书》,开展履职承诺,对廉洁从业相关规定进行在强调,帮助青年员工熟悉岗位职责和风险隐患,有利于树立扎实的工作作风,更高的履职尽责。

下阶段,该公司将持续推进青廉工程,将其作为强化青年队伍建设和作风建设的重要抓手,督促青年守好思想关、廉洁关、法治关,在风清气正之中履职尽责,大力营造勤廉甬电浓厚氛围。